Guia Concurso

Brasil – Argentina: Fronteira Seca

2009-01-27T14:02:00.002-03:00

José Ramos Santiago Demarcação de limites - Cabeceiras dos Rios Peperi-Guassu e Santo Antônio - Campanha de 1974/1975.

Download

Bolívia - A Criação de um Novo País a Ascensão do Poder Político - Alberto Acosta

2009-01-27T13:38:00.005-03:00

Os Resíduos do modelo colonial; O modelo de exportação de produtos primários; O modelos de industrialização pela substituição de importações; Rumo a uma forma modernizada de exportação de produtos primários; O Equador na armadilha da dolarização.

Download

Tabelas de Remuneração dos Servidores Públicos Federais

2009-01-27T13:12:00.003-03:00

Tabela de remuneração dos servidores Públicos Federais. Esta publicação informa a remuneração dos Servidores Públicos Federais Civis do Poder Executivo, com a divulgação das Tabelas de Remuneração atribuídas aos cargos e/ou carreiras.

2008
Download Caderno nº 44 - Agosto de 2008

Boletim Estatístico de Pessoal

2009-01-27T13:01:00.004-03:00

Publicação mensal demonstrativa com dados sobre a despesa de pessoal da União, distribuição por órgão e entidade da administração federal, número de servidores públicos e distribuição por faixa de remuneração

2008
Download Boletim 150 - Outubro

2009-01-26T22:18:00.002-03:00

Encontram-se abertas as inscrições para o concurso da ANTAQ - AGÊNCIA NACIONAL DE TRANSPORTES AQUAVIÁRIOS. As inscrições poderão ser feitas até 12 de fevereiro. Vejam mais detalhes no site do CESPE/UNB.

Faça o DOWNLOAD da apostila da ANTAQ AQUI

Apostilas Diversas de Matemática

2009-01-26T21:56:00.005-03:00

Apostilas Diversas
01. 1000 questões de matemática para concursos
02. TCU - Tribunal de Contas da Uniao
03. Resumão de Direito Constitucional
04. Legislação do BNB

*Esse tópico é movel esempre terá links novos de apostilas

Vídeo Aula de Direito Penal

2009-01-26T21:46:00.003-03:00

Aula 01 - Aplicação da Lei Penal

Aula 02 - Crimes contra a Paz e a Fé Pública Artigos 235 a 249 do C.P

Aula 03 - Continuação Artigos 250 a 267 do C.P

Aula 04 - Continuação Artigos 267 a 285 do C.P

Aula 05 - Continuação Artigos 286 a 292 do C.P

Aula 06 - Continuação Artigos 293 a 299 do C.P

Aula 07 - Continuação Artigos 300 a 311 do C.P

Aula 08 - Crimes contra a Adm Pública Artigos 312 a 327 do C.P

Aula 09 - Continuação Artigos 328 a 339 do C.P

Aula 10 - Continuação Artigos 340 a 344 do C.P

Aula 11 - Continuação Artigos 345 a 351 do C.P

Aula 12 - Continuação Artigos 352 a 359 do C.P

Aula 13 - Relação de Causalidade e Relevância da Omissão

Aula 14 - Crime Consumado e Tentado. Desistência Voluntária e Arrependimento Eficaz

Aula 15 - Crime Doloso e Crime Culposo. Art. 19 - Agravação Pelo Resultado

Aula 16 - Da Ilicitude

Aula 17 - Estudo do Erro, Coação Irresistível e Obediência Hierárquica

Aula 18 - Artigo 26 - Inimputáveis e Semi-Imputáveis. Artigo 27 - Menores de Dezoito

Aula 19 - Do Concurso de Pessoas - Artigos 29 a 31 do C.P

Aula 20 - Das Penas - Espécies de Pena

Aula 21 - Aplicação da Pena - Parte I

Aula 22 - Aplicação da Pena - Parte II

Aula 23 - Suspensão Condicional da Pena. Livramento Condicional. Efeitos da Condenação

Aula 24 - Da Ação Penal

Aula 25 - Da Extinção da Punibilidade

Aula 26 - Parte Especial - Dos Crimes Contra a Vida - Parte 1

Aula 27 - Dos Crimes Contra a Vida - Parte 2

Aula 28 - Dos Crimes Contra a Vida - Parte 3

Aula 29 - Das Lesões Corporais

Aula 30 - Dos Crimes Contra a Honra

Aula 31 - Dos Crimes contra o Patrimônio - Noções Gerais

Aula 32 - Do Roubo e Extorsão

Aula 33 - Do Estelionato e Outras Fraudes

Aula 34 - Da Receptação

Aula 35 - Crimes contra os Costumes - Artigos 213 a 226 do C.P

Aula 36 - Continuação Artigos 215 a 226 do C.P

Aula 37 - Continuação Artigos 227 a 234 do C.P

Apostila Anatel Concurso 2009

2009-01-26T21:14:00.007-03:00

A ANATEL - Agência Nacional de Telecomunicações - está com inscrições abertas de 5 a 27 de janeiro de 2009 para preencher 247 vagas de Nível Médio e Superior.

O salário, para Nível Superior, é de R$ 8.389,60. Para Nível Médio, é de R$ 4.190,07 para Técnico Administrativo e de R$ 4.205,27 para Técnico de Regulação, todos com jornada de 40 horas semanais. A taxa de inscrição é de R$ 85,00 para Nível Superior e de R$ 45,00 para Nível Médio. Os candidatos aprovados serão lotados e distribuídos através de ato da Administração.

Inscrições e Edital no site do CESPE/UnB (clique aqui).

As provas objetivas estão marcadas para 8 de março de 2009, em todas as 27 capitais de unidades da federação, em locais que serão divulgados nos dias 18 ou 19 de fevereiro.

Os cargos disponíveis são:

Nível Superior

*Analista Administrativo
*Administração
*Biblioteconomia
*Ciências Contábeis
*Comunicação Social - Jornalismo
*Direito
*Engenharia Civil
*Tecnologia da Informação - Especialidade: Ambiente Operacional
*Tecnologia da Informação - Especialidade: Análise de Negócios
*Tecnologia da Informação - Especialidade: Arquitetura de Soluções
*Tecnologia da Informação - Especialidade: Redes e Segurança
*Especialista em Regulação de Serviços Públicos de Telecomunicações
*Ciências Contábeis
*Direito
*Economia
*Engenharia
*Estatística

Nível Médio

* Técnico Administrativo
* Técnico em Regulação de Serviços Públicos de Telecomunicações

____________________
Apostilas

Nível Médio:
Direito Constitucional
Ética
Informática
Português

Nível Superior:
Direito Constitucional
Ética
Informática
Português
Inglês
Espanhol

Download das 02 apostilas AQUI

Apostilas de BrOffice

2008-11-11T00:34:00.006-03:00

BrOffice.org Base
BrOffice.org Base 2.0.x - Noelson Alves Duarte
Conectando Bancos de Dados Access no BrOffice.org Base 2.0.x - Gustavo Buzzatti Pacheco
Apostila Básica - BrOffice.org Base - Alessandro Almeida (ODT)
Apostila Básica - BrOffice.org Base - Alessandro Almeida (PDF)

BrOffice.org Calc
BrOffice.org Calc 2.0.x - Nilson Lopes Junior
Apostila do BrOffice.org Calc - Assembléia Legislativa de Minas Gerais
Conhecendo BrOffice.org Calc 2.0 - Adilson de Oliveira - SANEPAR (ODT)
Conhecendo BrOffice.org Calc 2.0 - Adilson de Oliveira - SANEPAR (PDF)
BrOffice.org Calc On-line - Fátima Conti

BrOffice.org Impress
BrOffice.org Impress 2.0.x - Nilson Lopes Junior
Conhecendo BrOffice.org Impress 2.0 - Adilson de Oliveira -SANEPAR (ODT)
Conhecendo BrOffice.org Impress 2.0 - Adilson de Oliveira -SANEPAR (PDF)
BrOffice.org Impress On-line - Fátima Conti

BrOffice.org Writer
Apostila do BrOffice.org Writer - Assembléia Legislativa de Minas Gerais
BrOffice.org Writer 2.0.x - Nilson Lopes Junior
Conhecendo BrOffice.org Writer 2.0 - Adilson de Oliveira -SANEPAR (ODT)
Conhecendo BrOffice.org Writer 2.0 - Adilson de Oliveira -SANEPAR (PDF)
Introdução ao BrOffice.org Writer 2.0 - Matheus Santana Lima
BrOffice.org Writer On-line - Fátima Conti

BrOffice.org Guia Rápido
Guia Rápido Writer - Vitório Y. Furusho - CELEPAR (ODT)
Guia Rápido Writer - Vitório Y. Furusho - CELEPAR (PDF)

Objetivo
Apostilas do Blog são da Comunidade do BrOffice, ou seja, é a seção do Projeto de Documentação do BrOffice.org que reúne as apostilas criadas pelos usuários e desenvolvedores do BrOffice.org. Os documentos listados nesta seção são de responsabilidade dos seus autores.

Concurso da Abin. Salário até 9.713,13.

2008-07-16T14:10:00.006-03:00

A Agência Brasileira de Inteligência tem até dezembro de 2008 para publicar o edital do seu concurso. Foi determinado pelo ministro Paulo Bernardo que as 190 vagas previstas anteriormente para analista de Informações e Assistente de Informações sejam designadas para os cargos de oficial de Inteligência (nível superior/160 vagas) e agente de Inteligência (nível intermediário/30 vagas). O último concurso foi realizado em 2004 e a organizadora foi a CESPE/UNB.

O concurso público para ingresso de novos servidores no quadro efetivo da ABIN será realizado em três etapas. A primeira etapa, de caráter eliminatório e classificatório, constituir-se-á de provas objetivas e provas discursivas de conhecimentos gerais e específicos; a segunda etapa, de caráter eliminatório, observadas as exigências do cargo e conforme definido em edital, poderá constituir-se de: procedimento de investigação social e, se necessário, funcional do candidato, avaliação médica, inclusive com a exigência de exames laboratoriais iniciais e, se necessário, complementares, avaliação psicológica; e prova de capacidade física; a terceira etapa, de caráter eliminatório e classificatório, consistirá na realização de curso de formação, com duração e regras gerais definidas em ato do Diretor-Geral da ABIN, o provimento dos cargos deverá ocorrer no exercício de 2009.

Os cargos para nível superior passaram a se denominar Oficial de Inteligência e Oficial Técnico de Inteligência. Já os cargos de nível médio passam a se designar Agente de Inteligência e Agente Técnico de Inteligência. O salário inicial para Oficial de Inteligência e Oficial Técnico de Inteligência são de 9.713,13 e 8.741,82 respectivamente. Já para Agente de Inteligência e Agente Técnico de Inteligência os salários iniciais são 4.458,38 e 4.012,54 respectivamente de acordo com a Medida Provisória nº 434 de 04 de junho de 2008.

Uma dúvida muito freqüente é sobre o uso de armas pelos funcionários da ABIN. De acordo com o Estatuto do Desarmamento (LEI No 10.826, DE 22 DE DEZEMBRO DE 2003, art. 6º) os agentes operacionais da Agência Brasileira de Inteligência possuem direito ao porte de arma. Porém os agente não possuem poder de polícia administrativo.

Último Edital/Provas

Duas Mil Vagas para Policia Militar do Estado do Ceará

2008-06-09T23:08:00.004-03:00

Concurso Público abre duas mil vagas para a Polícia Militar do Ceará. Podem se inscrever candidatos com idade entre 18 e 30 anos que tenham concluído o nível médio. Os vencimentos chegam até R$ 1.909,53. O objetivo do Governo do Estado é ampliar o efetivo da polícia comunitária, tendo em vista que novas etapas do Ronda do Quarteirão serão implementadas ainda este ano e em 2009. As provas serão realizadas pelo Centro de Seleção e de Promoção de Eventos da Universidade de Brasília (Cespe/UNB).

OBS:. O último concurso realizado para PM foi em 2006 pela UECE..

Provas da Agência Nacional de Petróleo - ANP

2008-03-13T02:58:00.003-03:00

Fundação Cesgranrio

Hospedagem: Easy Share

Formato: pdf/rar

Março/2005

1) Técnico Administrativo
2) Analista Administrativo - Geral
3) Especialista em regulação de petróleos e derivados, álcool combustível e gás natural - Geral

Canções Jurídicas - Aprenda Direito Cantando

2008-03-06T14:03:00.004-03:00

Aprendendo direito cantado...

Assunto: Brasileiros natos e naturalizados
Ritmo: Soy loco por ti América (Caetano Veloso)

São considerados natos
e brasileiros os que aqui nasceram
ainda que de pais estrangeiros
que não sirvam a outro país

Os nascidos no estrangeiro
De mãe brasileira ou pai brasileiro
Que a nosso serviço estejam
Que a nosso serviço estejam

Os nascidos no estrangeiro
De mãe brasileira ou pai brasileiro
Que venham aqui residir
E "queiram a nação repartir" *

E serão naturalizados
Os de país "portuga"
E que aqui residir por um ano todo com moral
E os outros com 15 anos
Sem condenação penal.

___________________
Assunto: Impedimentos do juiz no Processo Civil
Ritmo: Ilariê

É impedido o juiz
No processo contecioso
Ou então no voluntário
Se é parte ou dela mandatário

Também se foi testemunha
MP ou perito
Ou então como juiz
Decisão tenha proferido

Refrão
Se funcionou como órgão-ão-ão-ão
Da administração-ão-ão-ão
Ou então de direção-ão-ão-ão
De pessoa jurídica que for parte na causa

Nõa pode ser advogado
O seu cônjuge ou parente*
Na linha colateral
Ou reta até 2° grau
Também não pode ser parte
O seu cônjuge ou parente*
Na linha colateral
Ou reta até 3° grau

*consangüíneo ou afim

___________________
Assunto: Intervenção
Ritmo: Quase sem querer (Legião Urbana)

A União não intervirá no Distrito
Nem nos estados, exceto se for
Pôr termo a grave comprometimento de ordem pública
Repelir estrangeiro em invasão
ou entre unidades da federação
Garantir o exercício-o
Dos poderes nas unidades
E para se manter a nacional integridade
Prover a execução de lei federal
E a execução de ordem ou decisão judicial
Reorganizar as finanças
De unidade da federação
Suspender o pagamento de dívida fundada por 2 anos
Deixar de entregar
Aos Municípios
Receitas tributárias
Assegurar a observância dos princípios
Forma republicana, sistema representativo
Regime democrático, direitos da pessoa humana
Obrigação de prestar contas.

___________________
Assunto: Deputados e Senadores (imunidades e prerrogativas)
Ritmo: Gostava tanto de você (Tim Maia)

Deputados e Senadores
Têm imunidades e prerrogativas
E não poderão ser presos
Exceto se o crime não couber fiança *

Se ele for pego na investida
A casa, após 24 horas
Vota por sua maioria
Sobre a prisão
Que em sua porta bate

Refrão
A sustação
Do processo suspende a prescrição
Enquanto durar o mandato

Se o STF receber
A denúncia, a casa votará
Sobre a sustação do andamento
Da ação em 45 dias

Imunidades subsistirão
No sítio. E só pode a suspensão
Mediante voto de 2/3
Por ato qualquer lá fora feito.

* e em flagrante

___________________
Assunto: CPI
Ritmo: Pense em Mim

Ela só pode prender alguém se for em flagrante
Mas o sigilo bancário ela quebra num instante

CPI, pra apurar fato certo em prazo determinado
CPI, pra criar tem que ter 1/3 de deputado
Ou 1/3 de uma casa qualquer

Se lembre que ela tem poder instrutório, poder instrutório
Pode fazer prova como juiz
Mas não pode grampear o telefone seu, isso é coisa para magistrado
Depois de encerrado, manda pro MP.

Gostou? Então baixe as músicas em Mp3 logo abaixo...

01) A Emenda Prometida
02) Assererrecursos
03) Recebimento da Denúncia
04) Samba da Adin
05) Samba da Idade
06) Competencia Territorial
07) CPI
08) Decisão interlocutória
09) Embargos de declaração
10) Essa tal continência renderizado
11) Essa tal continência

Download da Prova da PRF anulada - NCE

2008-03-02T16:55:00.004-03:00

Prova PRF 2007 - NCE

Tamanho: 833kb
Formato: zip/pdf
Hospedagem: Easy Share

De acordo com comunidades do orkut essa é a prova que seria aplicada pela NCE em 2007 para o concurso da PRF. Como todos sabem tal prova não foi aplicada devido o vazamento do gabarito.

Previsão dos Concursos - 2008

2008-02-29T15:51:00.003-03:00

_________________________

Agência Brasileira de Inteligência (Abin)
(Junho de 2008)

Autorização: Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão (MPOG) já deu o sinal verde
Cargo: níveis médio e superior
Vagas: Estarão disponíveis 160 oportunidades para o cargo de analista de informações, com exigência de graduação na área e 30 postos para assistente de informações, de nível médio.
Salário: não informado
Organizadora: não informado
Edital: A agência tem até junho de 2008 para anunciar as regras das contratações
Última seleção: 2004, organizada pelo Centro de Seleção e de Promoção de Eventos (Cespe/UnB)

_________________________

Agência de Defesa e Fiscalização Agropecuária de Pernambuco (Adagro/PE)
(2008)

Autorização: já foi autorizado pelo Governo do Estado de Pernambuco.
Cargo: técnico agrícola e fiscal
Vaga: 150
Salário: não divulgado
Organizadora: não definida
Edital: 2008. Deve haver novidade após o período do Carnaval
Última seleção: A última seleção foi realizada em 2005

_________________________

Agência Nacional de Transportes Terrestres (ANTT)
(Até abril de 2008)

Autorização: Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão (MPOG) já deu o sinal verde para a seleção
Cargo: níveis médio e superior
Vagas: Em vez dos 355 postos autorizados pelo Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão, o edital virá com 481. A diferença é resultado da saída de 126 candidatos nomeados na última seleção, em 2005. As vagas de nível médio são para técnico em regulação de serviços de transporte terrestre (302) e técnico administrativo (49). Entre os graduados, também haverá duas opções: especialista em regulação de serviços de transporte terrestre (91) e analista administrativo (39)
Salário: Em início de carreira, técnicos em regulação recebem R$ 2.896; técnicos administrativos, R$ 2.153; especialistas, R$ 5.706; e analistas administrativos, R$ 4.200.
Organizadora: Núcleo de Computação Eletrônica da Universidade Federal do Rio de Janeiro(NCE)
Edital: A agência tem até abril de 2008 para anunciar as regras das contratações
Última seleção: 2005

_________________________

Corpo de Bombeiros de Goiás (CBM/GO)
(Sem previsão)

Autorização: o concurso aguarda aval da Agência Goiana de Administração e Negócios Públicos (Aganp)
Cargo: nível superior e médio (soldado)
Vaga: 420
Salário: entre R$ 1.200 e R$ 2 mil
Organizadora: não definida
Edital: sem previsão
Última seleção: o último concurso ocorreu em 2003

_________________________

Defensoria Pública de Goiás (DPE/GO)
(Sem previsão)

Autorização: o concurso já foi liberado
Cargo: defensor
Vaga: 40
Salário: R$ 9 mil
Organizadora: não definida
Edital: Sem previsão
Última seleção: primeiro concurso do órgão

_________________________

Departamento de Estradas e Rodagem de Alagoas (DER/AL)
(Sem previsão)

Autorização: o concurso já foi autorizado pelo Governo do Estado de Alagoas
Cargo: nível superior, médio e fundamental
Vaga: 174
Salário: entre R$ 330,00 e R$ 1.477,54
Organizadora: não definida
Edital: Sem previsão
Última seleção: -

_________________________

Departamento de Estradas e Rodagens do Rio de Janeiro (DER/RJ)
(Sem previsão)

Autorização: o concurso aguarda liberação do Governo do Estado do Rio de Janeiro
Cargo: nível superior e médio
Vaga: não definida
Salário: não definido
Organizadora: não definida
Edital: sem previsão
Última seleção: primeiro concurso público

_________________________

Fundação Nacional de Saúde (Funasa)
(Sem previsão)

Autorização: aguarda autorização do Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão (MPOG)
Cargo: níveis médio e superior
Vaga: não definida
Salário: não divulgado
Organizadora: não definida
Edital: sem previsão
Última seleção: A seleção é fruto de um acordo entre a Procuradoria Regional do Trabalho da 10ª Região e a Funasa. O Termo de Compromisso de Ajustamento de Conduta (TAC) firmado entre os dois órgãos prevê a substituição dos profissionais terceirizados por servidores públicos

_________________________

Fundação Oswaldo Cruz (Fiocruz)
(sem previsão)

Autorização: A Fiocruz fez acordo com o Ministério Público do Trabalho do Rio de Janeiro para substituir os 3,6 mil profissionais terceirizados por servidores públicos
Cargo: níveis médio e superior
Vaga: 2 mil
Salário: não divulgado
Organizadora: não definida
Edital: 2007
Última seleção: o último concurso ocorreu no início de 2006

_________________________

Instituto de Previdência e Assistência dos Servidores de Goiás (Ipasgo)
(Sem previsão)

Autorização: o concurso já foi liberado pelo Governo do Estado de Goiás
Cargo: médicos, assistente de Saúde e Previdência (220); auditor em serviços de Saúde (266); analista de Saúde e Previdência (33); procurador jurídico (17) e condutor de veículos (6)
Vaga: 542
Salário: não divulgado
Organizadora: não definida
Edital: Sem previsão
Última seleção: -

_________________________

Instituto Nacional de Tecnologia (INT)
(1º semestre de 2008)

Autorização: o concurso já foi autorizado MPOG, e o órgão prepara a contagem de vagas Cargo: níveis superior e médio
Vaga: 120
Salário: entre R$ 894,38 e R$ 823,49
Organizadora: não definida
Edital: Sem previsão
Última seleção: -

_________________________

Ministéio de Ciência e Tecnologia (MCT)
(Julho de 2008)

Autorização: Ministério do Planejamento,
Cargo: níveis médio e superior
Vagas: há 90 vagas destinadas ao cargo de analista (nível superior) e 50 vagas para o cargo de assistente em ciência e tecnologia (nível médio)
Organizadora: Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior, fundação ligada ao Ministério da Educação
Edital: O Ministério tem até julho de 2008 para anunciar as regras
Última seleção: -

_________________________

Ministério do Esporte
(Julho de 2008)

Autorização: Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão (MPOG) já deu o sinal verde Cargo: níveis médio e superior
Vagas: As especialidades disponíveis são de administrador (6), arquivista (2), assistente social (2), bibliotecário (1), contador (4), economista (2), engenheiro (2), estatístico (2), médico (2), psicólogo (2), sociólogo (2), técnico em assuntos educacionais (4), técnico em comunicação social (3), técnico de nível superior (38) e agente administrativo (22) Organizadora: não informado
Edital: O Ministério tem até junho de 2008 para publicar o documento

_________________________

Polícia Civil de Goiás (PC/GO)
(1º semestre de 2008)

Autorização: O Governo do Estado de Goiás liberou o concurso em agosto de 2007. Problemas técnicos no contrato assinado com a Universidade Estadual de Goiás (UEG), instituição escolhida para conduzir o processo, atrasaram a publicação, que agora está pronta para sair
Cargos: delegado, agente e escrivão
Vaga: 612, sendo 300 para agente, 200 de escrivão e 112 de delegado
Salários: agentes e escrivães recebem R$ 2.711. Delegados, R$ 8.470
Organizadora: Universidade Estadual de Goiás
Última seleção: 2004 para agentes e escrivães, 2003 para delegados

_________________________

Polícia Civil do Estado de São Paulo (PC/SP)

Autorização: o concurso foi autorizado pelo governador do Estado, José Serra
Cargo: nível superior e médio
Vaga: 472. Há oportunidades para delegados de polícia (147), médicos legistas (41), peritos criminais (44), fotógrafos para perícias (106), atendentes de necrotério (67), auxiliares de necrópsica (45) e desenhistas técnico-pericial (22).
Salário: não definido
Organizadora: não definida
Edital: em 2008

_________________________

Polícia Militar do Acre (PM/AC)
(março de 2008)

Autorização: já foi autorizado pelo Governo do Estado do Acre
Cargo: soldado (nível médio)
Vaga: não definida
Salário: R$ 1.612
Organizadora: não definida
Edital: março de 2008
Última seleção: -

_________________________

Secretaria de Estado de Planejamento e Gestão de Minas Gerais (Seplag/MG)
(Sem previsão)

Autorização: o concurso já foi liberado pelo Governo de Minas Gerais
Cargo: agente de segurança penitenciário
Vaga: 1000
Salário: R$ 1.376
Organizadora: Não foi definida
Edital: Em elaboração (sem previsão para ser publicado)
Última seleção: Deve ser concluída até dezembro

_________________________

Secretaria Estadual de Educação de Minas Gerais (SEE/MG)
(2008)

Autorização: O órgão aguarda autorização da Secretaria de Planejamento (Seplac)
Cargo: professores de educação infantil (da 1ª a 4ª série) e de língua estrangeira
Vaga: em fase de estudo
Salário: R$ 660 para uma jornada de trabalho de 24 horas semanais
Organizadora: não definida
Edital: previsto desde 2007
Última seleção: A última seleção foi realizada em 2005. Na época, foram 8.150 vagas para professores das disciplinas de língua portuguesa, geografia e história.

_________________________

Senado Federal
(2008)

Autorização: Cortes no orçamento inviabilizaram o processo em 2007 e o adiaram para 2008
Cargo: níveis médio e superior
Vaga: 300
Salário: entre R$ 5 mil e R$ 7 mil
Organizadora: Cespe/UnB
Edital: Prazo foi prorrogado para 2008
Última seleção: A última seleção realizada pela Casa foi para consultor legislativo e consultor de orçamentos

_________________________

Tribunal de Contas de Alagoas (TCE/AL)
(2008)

Autorização: o concurso já foi liberado pelo presidente do plenário do TCE/AL. Já há comissão formada para planejar a seleção
Cargo: auditor e procurador
Vaga: 9
Salário: R$ 4.500
Organizadora: não definida
Edital: 2008
Última seleção: -

_________________________

Tribunal de Justiça do Ceará (TJ/CE)
(Até fevereiro de 2008)

Autorização: O presidente do TJ/CE, desembargador Francisco da Rocha Victor, já assinou a autorização para realizar o processo seletivo
Cargo: analista e técnico judiciário
Vaga: 33
Salário: não divulgado
Organizadora: não definida
Edital: fevereiro de 2008
Última seleção: o último concurso público foi realizado em 2004

_________________________

Tribunal Regional Eleitoral do Piauí (TRE/PI)
(Sem previsão)

Autorização: Tribunal Superior Eleitoral vetou a realização do concurso público para o provimento de vagas ao cargo de Analista Judiciário do TRE/PI
Cargo: nível superior e médio
Vaga: não definida
Salário: não definido
Organizadora: não definida
Edital: sem previsão
Última seleção: o último concurso foi realizado em 2002

Como ver o gabarito na prova da FCC

2008-02-27T17:11:00.009-03:00

1) Com uma prova da FCC aberta você aperta a tecla de atalho ctrl + K ou vai em Editar>Preferências.

2) Abrirá um painel de preferências. No lado esquerdo click em Acessibilidade. Em opções de cores de documento selecione a caixa substituir cores do documento. Depois troque as cores da paleta. Coloque o fundo da página preto e o texto do documento branco

3) A prova irá ficar com o aspecto da figura abaixo. E a resposta da questão será a alternativa que tiver com dois parênteses do lado direito como na alternativa "A" da figura.

CEF-AC inscreve até o próximo dia 18. Salário de 1.820

2008-02-27T00:43:00.003-03:00

Quem deseja ingressar nos quadros da Caixa Econômica Federal pode se inscrever até 11 de março no concurso para técnico bancário, que exige nível médio completo e proporciona remunerações de R$1.820. Apesar de ser apenas para o município de Cruzeiro do Sul, no Estado do Acre, candidatos do Rio de Janeiro podem se inscrever e, após três meses de trabalho, é possível pedir transferência ao setor de Recursos Humanos. Uma das vantagens de ser funcionário da Caixa é a participação nos lucros e resultados (PLR). Segundo a Confederação Nacional dos Trabalhadores do Ramo Financeiro (Contraf), em 2007 a PLR foi de R$4.100. Esse valor pode ser maior caso o funcionário ocupe um cargo comissionado. Além da PLR, há também plano de saúde e previdência complementar (opicional). As contratações são pelo Regime de CLT, com jornada de trabalho de seis horas diárias, totalizando 30 horas semanais. Está confirmada também a realização de um concurso para técnico bancário de âmbito nacional que só não abrangerá os estados do Rio de Janeiro e de São Paulo, que ainda possuem aprovados em cadastro de reserva da seleção de 2006. A expectativa é que o edital saia em março, com inscrições de no período de 9 a 24 de abril e provas objetivas em 1º de junho. Como a organizadora é a mesma da seleção para o Acre (Fundação Cesgranrio), os interessados no segundo concurso podem iniciar os estudos com base no mesmo conteúdo programático. As provas objetivas do concurso para Cruzeiro do Sul estão previstas para 13 abril, no período da tarde, com duração de quatro horas. Serão cobradas 60 questões das disciplinas de Conhecimentos Básicos - Matemática (10) , Língua Portuguesa (10) , Atualidades (4), Noções de Ética (2) e Atendimento (7); Conhecimentos Específicos - Conhecimentos Bancários (17) e Informática (10). As perguntas de Atendimento e Conhecimentos Bancários valem dois pontos, Atualizadas um ponto e as demais 1,5 pontos cada. Será aprovado quem obtiver mais de 13 pontos na parte de Conhecimentos Básicos e nota superior; 13 nas Específicas e, ainda, mais do que 60 pontos no total da prova

Veja o Edital aqui.

Dicas de Português - Exercícios e simulados on-line

2008-02-26T23:55:00.009-03:00

Uma boa dica para quem quer treinar ou revisar o português é acessar o site da Fovest. O site é atualizado semanalmente pelo professor Dílson Catarino. Lá é possível estudar tópicos da língua portuguesa e no final ainda resolver um simulado on-line acerca do assunto estudado. Bons Estudos.

Agradecimento ao meu amigo Silano que indicou esse site.

Código de Ética da Caixa Econômica Federal - CEF

2008-02-26T22:37:00.004-03:00

Código de Ética da Caixa Econômica Federal - CEF
Autor: Caixa Econômica Federal
Tamanho: 58kb
Formato: zip/pdf
Hospedagem: Easy Share
257 páginas

>>>Material extraído do site da Caixa Econômica Federal<<<

Matérias do último concurso da Caixa Econômica Federal

2008-02-26T17:04:00.005-03:00

CONHECIMENTOS BÁSICOS:
LÍNGUA PORTUGUESA 1 Compreensão e interpretação de textos. 2 Tipologia textual. 3 Ortografiaoficial. 4 Acentuação gráfica. 5 Emprego das classes de palavras. 6 Emprego do sinal indicativo de crase. 7 Sintaxe da oração e do período. 8 Pontuação. 9 Concordância nominal e verbal. 10 Regência nominal e verbal. 11 Significação das palavras.

NOÇÕES DE MICROINFORMÁTICA:
1 Sistema operacional Windows XP. 2 Microsoft Office:
Word 2003, Excel 2003 e Power Point 2003. 3 Conceitos de internet e de intranet. 4 Conceitos básicos e modo de utilização de tecnologias, ferramentas, aplicativos e procedimentos associados a internet/intranet. 5 Ferramentas e aplicativos comerciais de navegação, de correio eletrônico, de grupos de discussão, de busca e pesquisa. 6 Conceitos de proteção e segurança. 7 Procedimentos, aplicativos e dispositivos para armazenamento de dados e para realização de cópia de segurança (backup).

MATEMÁTICA:
1 Números inteiros, racionais e reais; problemas de contagem. 2 Sistema legal de medidas. 3 Razões e proporções; divisão proporcional; regras de três simples e composta; porcentagens. 4 Equações e inequações de 1º e 2º graus; sistemas lineares. 5 Funções; gráficos. 6 Seqüências numéricas. 7 Funções exponenciais e logarítmicas. 8 Noções de probabilidade e estatística. 9 Juros simples e compostos: capitalização e descontos. 10 Taxas de juros: nominal, efetiva, equivalentes, proporcionais, real e aparente. 11 Rendas uniformes e variáveis. 12 Planos de amortização de empréstimos e financiamentos. 13 Cálculo financeiro: custo real efetivo de operações de financiamento, empréstimo e investimento. 14 Avaliação de alternativas de investimento. 15 Taxas de retorno. 16 Raciocínio lógico: problemas aritméticos.

NOÇÕES DE ÉTICA: 1 Conceitos: ética, moral, valores e virtudes. 2 Ética aplicada: noções de ética empresarial e profissional; o padrão ético no serviço público; a gestão da ética nas empresas públicas e privadas; conflito de interesses; ética e responsabilidade social; o Código Ético da Caixa.

CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS:
1 Serviços bancários. Abertura e movimentação de contas:
documentos básicos. Pessoa física e pessoa jurídica: capacidade e incapacidade civil, representação e domicílio. Documentos comerciais e títulos de crédito: nota promissória, duplicata, fatura. Nota fiscal: principais características. Cheque: requisitos essenciais, circulação, endosso, cruzamento, compensação. Ordem de pagamento: definição, tipos, emissão e liquidação. Documento de crédito (DOC): noções gerais. Direitos de garantia: noções gerais. Reais: hipoteca, penhor, caução e alienação fiduciária. Pessoais: fiança e aval. Tipos de sociedade: em nome coletivo, por quotas de responsabilidade limitada, anônimas, firmas individuais. Produtos e serviços financeiros: depósitos à vista, depósitos a prazo (CDB e RDB), cobrança e pagamento de títulos e carnês, transferências automáticas de fundos, arrecadação de tributos e tarifas públicas, Internet banking, remote banking, banco virtual, dinheiro de plástico, fundos
mútuos de investimento, hot money, contas garantidas, crédito rotativo, descontos de títulos,
financiamento de capital de giro, leasing (tipos, funcionamento, bens), financiamento de capital fixo, crédito direto ao consumidor, cadernetas de poupança, cartões de crédito, títulos de capitalização, planos de aposentadoria e pensão privados, planos de seguros. 2 Técnicas de vendas. Relações com clientes. Planejamento de vendas. Motivação para vendas. Remuneração da força de vendas. Marketing de relacionamento. Segmentação de mercado. Administração do tempo. Estrutura e funções do Sistema Financeiro Nacional. Mercado primário e secundário. Mercado de crédito, de capitais, cambial, monetário. 3 Noções de política econômica, noções de política monetária, instrumentos de política monetária, formação da taxa de juros. Sistema de pagamentos brasileiro. 4 Código Brasileiro de Defesa do Consumidor.

Baixe o Edital completo do concurso da CEF/2oo6

ANP inscrições para 2º e 3º grau.

2008-02-22T14:47:00.003-03:00

Estão abertas até a próxima quarta-feira, dia 27, as inscrições no concurso da Agência Nacional do Petróleo, Gás Natural e Biocombustíveis (ANP), autarquia vinculada ao Ministério de Minas e Energia, sediada no Rio de Janeiro. Os interessados têm à disposição duas modalidades de atendimento: presencial, em agências credenciadas dos Correios no Rio de Janeiro e em outras 13 capitais, e online, pelo site da Fundação Cesgranrio, organizadora da seleção. O objetivo é preencher, imediatamente, 325 vagas, distribuídas por cargos dos níveis médio (inclusive técnico) e superior. A capital fluminense é a que mais tem vagas: 237, sendo 194 para cargos de nível superior e 43 para os de nível médio. As demais estão distribuídas pelas unidades da agência em Brasília, São Paulo e Salvador. Os vencimentos iniciais variam de R$2.266,19 a R$6.188,36, conforme o cargo. Compõem esses valores, além do salário-base (entre R$1.399,10 e R$2.906,66), vantagem pecuniária individual de R$59,87 e gratificações que variam de R$663,12 a R$3.077,73, bem como auxílio-alimentação de R$144,10, correspondente a R$6,55 por dia trabalhado.

Mais Informações AQUI

Tudo o que você quer saber sobre a Prêvidencia Social

2008-02-09T15:53:00.000-03:00

Previdência Social

Autor: Ministério da Previdência e Assistencia Social - MPAS
Tamanho: 424kb
Formato: zip/pdf
Hospedagem: Easy Share
95 páginas
julho/2002

Minicurso de Ética Profissional - CESPE/UNB

2008-02-09T15:33:00.002-03:00

Mini Curso de Ética Profissional

Autores: Ana Míriam Wuensch,
Carla Bordignon,
Ubirajara C. Carvalho,
Wilton Barroso Filho
Tamanho: 163kb
Formato: zip/pdf
Hospedagem: Easy Share
22 páginas
julho/2004

O mini curso de ética foi desenvolvido pela CESPE, organizadora do concurso do INSS

*A galera nem para avisar que o link dessa postagem estava errado. Sem querer direcionei o link para uma imagem. O arquivo teve 181 downloads e nem uma alma caridosa se manifestou. Mas percebi o erro e corrigi.

Descubra as diferenças entre as provas do Cespe, Esaf e Fundação Carlos Chagas

2008-02-01T14:20:00.001-03:00

Vida de concurseiro não é nenhum mar de rosas. Longe disso. Além de criar e se adaptar a uma rotina de estudos e eventuais fracassos, os estudantes ainda têm que enfrentar provas que, mesmo tratando dos mesmos assuntos, podem ser extremamente diferentes. Gustavo Villaça, 26 anos, estuda para concursos desde novembro de 2006 e já aprendeu alguns macetes...

Materia completa Aqui

Petrobrás divulga Edital para 989 vagas

2008-01-25T21:56:00.000-03:00

Saiu o esperado edital do processo seletivo realizado pela Petrobrás. São oferecidas 989 vagas, sendo 936 para técnico de operações junior e 53 para técnico de inspeção de equipamentos e instalações, mais cadastro de reserva para candidatos de nível médio técnico. O salário basico é de de R$1.496 com garantia de remuneração mínima de R$2.019 para a primeira função e salário básico de R$1.496 com garantia de remuneração mínima de R$2.019.

A inscrição deverá ser efetuada entre os dias 29 de janeiro e 15 de fevereiro, somente via Internet, através do site do Cespe/Unb, organizador do certame. A taxa é de R$27 para ambos os cargos. O candidato poderá efetuar o pagamento da taxa através do GRU (Guia de Recolhimento da União), que estará disponível no site do organizador, até o dia 18 de fevereiro. Não haverá isenção total o parcial do pagamento.As provas objetivas serão aplicadas no dia 9 de março, nas cidades de Aracaju, Belo Horizonte, Campinas, Curitiba, Fortaleza, Macaé, Manaus, Mauá, Natal, Porto Alegre, Recife, Rio de Janeiro, Salvador, Santos, São Mateus do Sul, São Paulo, Três Lagoas e Vitória. Serão cobradas 50 questões de Conhecimento Básicos e 70 de Específicos.De acordo com as necessidades da empresa, o candidato poderá ser admitido ou readmitido em unidade localizada em qualquer outra cidade onde a Petrobras possua ou venha a constituir instalações. A validade do processo seletivo será de seis meses, contados a partir da data de homologação do resultado final, pondendo ser prorrogado por igual período.

Errata - Foi divulgada uma retificação no número de vagas para técnico de operações júnior. No edital de abertura eram oferecidas 107 vagas para a cidade de Santos, mas o correto são somente7 oportunidades para a localidade.

O segredo e os dez mandamentos para passar em concursos

2008-01-23T15:02:00.000-03:00

William Douglas

Fui reprovado seis vezes. Sentia vergonha, desânimo, tentava me esconder dos olhares e perguntas de todos, tinha medo de estudar, estudar e nunca passar. Como eu me explicaria diante de todos? A cada reprovação, contudo, procurava ver onde errava e como melhorar para a próxima batalha. Aprendi que uma reprovação pode ser parte do processo de aprovação, se administrada com inteligência. Não a inteligência do QI, mas a da adaptação em busca do que se quer.

Fui aprovado, depois, sete vezes, cinco delas em primeiro lugar. Em um passe de mágica o "patinho feio" se transformou no "cara". Legal, mas mais legal ainda foi ter meu emprego estável, com status, plano de saúde, horários definidos, fins de semana e feriados. Então, começou uma romaria: todos me perguntavam "qual o segredo" para passar. Todos queriam dicas, macetes, o "caminho das pedras". Sou cristão e procuro seguir a Bíblia; ela diz que aquele que sabe fazer o bem e não o faz comete pecado (Tiago 4:17). Se eu sabia alguma coisa sobre como passar, era meu dever como cristão ajudar o próximo. Daí, a primeira coisa que precisava contar era que não existe segredo! A palavra segredo dá a idéia de fórmula milagrosa, mágica, recursos especiais a que apenas alguns têm acesso mediante sorte, dinheiro, amizade ou influência.

Como estudar para vencer não tem segredos. O que existe e funciona é um conjunto de atitudes e técnicas somadas ao esforço pessoal. É preciso desenvolver uma visão sistemá¬tica e abrangente das técnicas e otimização do estudo e do desempenho, o que facilita em muito alcançar o sucesso. Então, escrevi o primeiro livro sobre o assunto: Como passar em provas e concursos. O livro virou best-seller, já vendeu mais de 110.000 exemplares. Fiquei famoso, fui ao Jó Soares, Fantástico, jornais, revistas... falei para mais de meio milhão de concursandos em palestras e virei o "guru dos concursandos". E continuam me perguntan¬do qual o segredo...

Outra coisa que perguntavam era se eu poderia resumir o livro. Passei anos me recusan¬do (de 1998 a 2006), dizendo que era preciso olhar todas as técnicas. Curvei-me, contudo, aos pedidos: fiz o Guia de Aprovação em Concursos, resumo do "livro grande", que já vendeu cerca de 30.000 exemplares. Gostaram do resumo. É útil, vale a pena, mas continuo achando que não tem segredo e que o resumo (de qualquer matéria, seja ela Direito Cons¬titucional ou Técnicas de Estudo) serve sim para começar o estudo e para revisar, mas que é necessário estudar nos "livros grossos". A gente se acostuma com eles, acredite.

Outra coisa que sempre me pediam era para ensinar a vencer a "guerra dos concursos". Na minha opinião, o concurso não é uma guerra, mas uma escolha. Você não compete com os outros, mas consigo...mas, mesmo assim, escrevi um livro sobre a arte da guerra para concursos, respeitando a visão de quem quer aprender a guerrear por sua vaga.

Em 1999, já tinha sucesso profissional mas estava obeso, hipertenso e infeliz. Tive que ter firmeza e me adaptar de novo. Resolvi correr a Maratona de Nova York , 42 km a pé! Para conseguir foi difícil, mas saí desse desafio mais magro, saudável e feliz, além de escrever mais um livro (A Maratona da Vida - Um manual de superação pessoal). Além de me pedirem "o segredo", outra coisa que está se tornando comum é me pedirem os dez mandamentos para passar em concursos. Ai, ai, ai, isso não existe! Da última vez que me perguntaram eu resumi em um mandamento: leia meu livro (o grosso) e siga seus conse¬lhos.
Querer mais que isso seria procurar "segredos", "mágicas" e "milagres". Disse para quem me perguntava, uma jornalista, que um dos grandes problemas da nossa cultura, do brasileiro, é o imediatismo e achar que as coisas vêm de graça. Dizem que é porque nos acostumamos à fartura de peixe e de água do coco, à prodigalidade de nossa terra etc, e não nos acostumamos a trabalhar.

Não sei a razão, mas sei o fato: o brasileiro às vezes não se esforça, dá o "jeitinho", "leva vantagem em tudo" e, claro, "até muda de cerveja". Esse tipo de brasileiro vive à procura de uma solução rápida, simples (que dificilmente aparece). Até na política, tem muita gente procurando um "salvador da pátria". Salvador que eu conheça, meus amigos, só Jesus. 0 resto é promessa. Se você está agindo assim, camarada, mude, pois quem age assim não passa em concurso.

Há, felizmente, um outro tipo de brasileiro: "gente que faz", gente que se esforça, que supera barreiras, que dá a volta por cima. Esse é o time que vence, a fonte de aprovados. E para você entrar nesse grupo é uma questão de vontade. Não depende de raça, cor, origem social, opção sexual, religião, história familiar, não depende de nada senão da decisão de melhorar de vida, de pagar o preço para o amanhã ser melhor. Depende apenas de escolher qual semente você joga na terra. E ir semear, semeando de manhã e de tarde, sempre. A colheita vem, eu asseguro. Você colhe o que planta e, mais que isso, você colhe na medida em que semeia: quem planta muito, colhe muito; quem planta pouco, colhe pouco. Quem planta vento colhe tempestade, quem planta estudo e dedicação colhe sucesso, emprego, segurança e remuneração. Você é o semeador de sua vida, presente e futura.

Claro que acho interessante a idéia de "dez mandamentos". É legal, sim, mas quem achar que a coisa é tão simples está mal informado, e minha função de professor e a função desse veículo de comunicação que você está lendo é exatamente orientá-lo para que você realize seus sonhos. "Só" os dez mandamentos não vão lhe dar o seu cargo. É preciso mais do que isso. Feitas essas observações, curvo-me mais uma vez e apresento o segredo para passar em concursos e uma lista de dez mandamentos. 0 segredo é esse: juntar firmeza e adaptação. Seja firme em seus propósitos e sonhos, em seu caráter... e adapte-se, aprenda, evolua. Es o segredo, já que você quer um. Quanto aos dez mandamentos para passar, alerto que eles servem para ter sucesso não só em concursos, mas em qualquer área da vida. São eles:

1-Abandone os pensamentos negativos e fique bem com você. Visualize os seus sonhos.

2-Saiba que você pode melhorar sua vida: saúde, emprego, relacionamentos... Basta querer e ter força de vontade para transformar objetivos em realidade. Planeje-se e aja.

3-Conquista requer trabalho. Abra mão de alguns prazeres agora para ter outros me¬lhores no futuro. Pense: se você fizer o que sempre fez vai ter os mesmos resultados que sempre teve. Trabalhe duro pelo seu sucesso.

4-Minimize os problemas com sabedoria. Um exemplo simples: cortar um pão com uma faca cega demora cinco minutos, com uma faca afiada apenas um. Se você quer passar em concurso, adquira conhecimento e treino. Estude e faça exercícios.

5-Exercite seu cérebro e sua memória. Eles são instrumentos poderosíssimos.

6-Administre o tempo. Esteja por inteiro no que faz. Divida suas atividades em duas categorias: as que podem esperar e as que não podem. 0 concursando de sucesso é o que estuda muito, estuda bem, mas também separa algum tempo para a saúde, família e lazer.

7-Equilibre-se. As pessoas se preocupam cada vez mais em consumir, ter bens materi¬ais e cada vez menos com o seu próprio corpo e mente. Questione-se: você tem equilíbrio emocional? Sente-se bem com o seu corpo? 0 primeiro ambiente favorável para as conquis¬tas é o de um corpo e uma mente equilibrados.

8-"Quem com porcos anda, farelo come"; quem quer melhorar de vida tem que se juntar com pessoas que querem melhorar de vida. Esse é um jeito de investir no que você quer ser. Escolha bem suas companhias.

9-A diferença entre o sonho e a realidade é a quantidade certa de tempo e trabalho. Aprenda a trabalhar e a ter paciência para colher os resultados.

10- Não existe conflito entre a intelectualidade e sucesso e a relação com Deus. Minha experiência me mostrou que Ele existe e quer se comunicar conosco. Constatei que as pessoas que têm sucesso são as que conseguiram chegar a um bom relacionamento com a divindade. Deixe Deus ajudar você.

Se você reparar, o título desse artigo é o chamativo "segredo para passar", fiz o resumo que me pediram do "livro grande", estou lançando um livro sobre a "arte da guerra para concursos" e, hoje, redigi um "segredo" e os "dez mandamentos". Estou me adaptando. Mantive minhas idéias mas tive humildade e me esforcei para alcançar o que desejo: me comunicar com o meu semelhante. Adaptei-me para passar nos concursos, para emagrecer e correr a maratona, adaptei-me hoje, aqui. Adaptei-me e continuo me adaptando. Isso faz parte do grande ciclo da vida. Não me adaptei e nem vou me adaptar a um monte de coisas: fome, corrupção, materialismo etc. Em alguns pontos, serei sempre o mesmo, terei firmeza. Mas adaptar-se a estudar, a se organizar, a administrar o tempo e a vida, a estudar o que é preciso, a fazer simulados e as provas, a aprender como lidar com tudo isso... isso é uma adaptação importante, honrosa e necessária para você ter sucesso. Faça-a.

Ou, como diria meu amigo Michael Jordan: Just do it.

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Como estudar os artigos

2008-01-22T20:57:00.000-03:00

Um dos maiores tormentos que afligem os postulantes a cargos públicos é decifrar o conteúdo das leis que permeiam o programa das matérias jurídicas que compõem o certame. Não raro quando o candidato se depara, pela primeira vez, com uma lei qualquer, sente-se confuso, disperso e desestimulado. Contudo, o problema é bem menor do que aparenta. Para resolvê-lo basta um pouco de paciência e alguma técnica.

Sob esse aspecto convém perceber que uma lei é, na verdade, uma fotografia. O legislador é um fotógrafo que consegue captar uma determinada conduta social com o objetivo de convertê-la em conduta social e juridicamente relevante. Para tanto, descreve em um texto de projeto de lei o quadro que fotografou, com a mesma minúcia e maestria que José de Alencar emprega quando descreve o quarto de Lucíola, personagem título de um dos grandes romances de sua autoria.

Todavia, essa descrição deve observar algumas técnicas de redação legislativa. Para interpretar uma lei, torna-se imprescindível compreender como ela foi escrita. Da mesma forma que ler um poema de Augusto dos Anjos é tarefa bem diversa do que declamá-lo, ler uma lei é bem diferente de interpretá-la.

Vamos, pois, estabelecer alguns parâmetros destas técnicas de redação e interpretação legislativa. Em primeiro lugar, devemos ter em mente que uma lei será divida em três partes básicas:

a) parte preliminar, compreende a epígrafe, a ementa, o preâmbulo, o enunciado do objeto e a indicação do âmbito de aplicação das disposições normativas;

b) parte normativa, compreende o texto das normas de conteúdo substantivo relacionadas com a matéria regulada; e

c) parte final, compreende as disposições pertinentes às medidas necessárias à implementação das normas de conteúdo substantivo, às disposições transitórias, se for o caso, a cláusula de vigência e a cláusula de revogação, quando couber.

Em segundo lugar, formalmente, os textos legais serão articulados com observância dos seguintes princípios:

I - a unidade básica de articulação será o artigo, indicado pela abreviatura "Art.", seguida de numeração ordinal até o nono e cardinal a partir deste;

II - os artigos desdobrar-se-ão em parágrafos ou em incisos; os parágrafos em incisos, os incisos em alíneas e as alíneas em itens;

III - os parágrafos serão representados pelo sinal gráfico "§", seguido de numeração ordinal até o nono e cardinal a partir deste, utilizando-se, quando existente apenas um, a expressão "parágrafo único" por extenso;

IV - os incisos serão representados por algarismos romanos, as alíneas por letras
minúsculas e os itens por algarismos arábicos;
V - o agrupamento de artigos poderá constituir Subseções; o de Subseções, a Seção; o de Seções, o Capítulo; o de Capítulos, o Título; o de Títulos, o Livro e o de Livros, a Parte;

VI - os Capítulos, Títulos, Livros e Partes serão grafados em letras maiúsculas e identificados por algarismos romanos, podendo estas últimas desdobrar-se em Parte Geral e Parte Especial ou ser subdivididas em partes expressas em numeral ordinal, por extenso;

VII - as Subseções e Seções serão identificadas em algarismos romanos, grafadas em letras minúsculas e postas em negrito ou caracteres que as coloquem em realce.

Estabelecidos estes conceitos, convém entender como se deve estudar um artigo de uma lei. O artigo é a menor porção de uma lei que ainda guarda as suas características. Sendo assim, a forma correta de interpretar um artigo é concêntrica e não linear, ou seja, deve-se entender que o centro orbital de um artigo é o seu caput, tudo o circunstância: os parágrafos, incisos, alíneas e itens que porventura o integram.
Assim, a interpretação exige certo grau de abstração do intérprete para que, em uma visão espacial mais acurada, compreenda que os parágrafos, por exemplo, são subdivisões do assunto do caput, enquanto os incisos são exemplificações do assunto do parágrafo ou do próprio caput; já as alíneas são enumerações (quase sempre taxativas) do conteúdo dos parágrafos; e, finalmente, os itens são enumerações do assunto que está na alínea. Dessa forma, a compreensão do artigo se torna mais fácil uma vez que o estudante já consegue entender quais foram os parâmetros formais que nortearam a sua redação.

O próximo e derradeiro passo consiste em pesquisar o que a doutrina e a jurisprudência vêm criando acerca daquele dispositivo legal. Insta observar que, não raro, o sentido literal de uma norma jurídica ganha contornos surpreendentes de acordo com o método interpretativo utilizado pelos tribunais. Mas essa é outra estória.

Sylvio Motta

870 Questões FCC - Direito Administrativo

2008-01-21T12:59:00.000-03:00

870 questões de português FCC
Editor: anônimo
Tamanho: 235kb
Formato: zip/doc
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106 páginas

Princípios Administrativos - 45 questões
Órgãos e Agentes Públicos - 7 questões
Poderes e Deveres Administrativo - 33 questões
Administração Pública - 32 questões
Novas Figuras Administrativa e Terceiro Setor - 8
Servidores Públicos - 235 questões
Atos Administrativos - 136 questões
Contratos Administrativos - 71 questões
Licitações - 111 questões
Serviços Públicos - 21 questões
Responsabilidade - 30 questões
Controle - 69 questões
Processo Administrativo - 24 questões
Bens Públicos - 20 questões
Intervenção na Propriedade Privada - 28 questões

351 questões de português - FCC

2008-01-14T15:07:00.000-03:00

351 questões de português FCC
Editor: anônimo
Tamanho: 551kb
Formato: zip/pdf
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106 páginas

425 questões de informática - FCC

2008-01-14T14:50:00.000-03:00

425 questões de informática FCC
Editor: anônimo
Tamanho: 471kb
Formato: zip/pdf
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88 páginas

MANUAL DE REDAÇÃO

2008-01-03T06:43:00.000-03:00

MANUAL DE REDAÇÃO
Editor: Câmara dos Deputados
Tamanho: 690mb
Formato: zip
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Centro de Documentação e Informação
Coordenação de Publicação
BRASÍLIA - 2004
420 páginas

SUMÁRIO RESUMIDO

Capítulo I – A REDAÇÃO OFICIAL
A Linguagem na Comunicação Oficial
A Linguagem no Pronunciamento Parlamentar
A Redação do Texto de Lei

Capítulo II – LÍNGUA E PADRONIZAÇÃO
Ortografia e Prosódia
Morfologia
Sintaxe
Padronizações.

Capítulo III – DOCUMENTOS ADMINISTRATIVOS
Documentos Administrativos
Dúvidas e Erros de Linguagem e Redação
Glossário de Termos Diversos

Constituição da República Federativa do Brasil

2008-01-03T06:19:00.000-03:00

Constituição da República Federativa do Brasil

Editor: Câmara dos Deputados
Tamanho: 1,65mb
Formato: zip
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Centro de Documentação e Informação
Coordenação de Publicação
BRASÍLIA - 2007 - 27ª Edição
92 páginas

Texto constitucional promulgado em 5 de outubro de 1988, com as
alterações adotadas pelas Emendas Constitucionais nos 1/1992 a 53/2007 e
pelas Emendas Constitucionais de Revisão nos 1 a 6/1994.

Novo Código Civil

2008-01-03T06:04:00.000-03:00

Novo Código Civil
EXPOSIÇÃO DE MOTIVOS
E TEXTO SANCIONADO
Editor: Senado Federal
Tamanho: 604mb
Formato: zip
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Impresso na Secretaria Especial de Editoração e Publicações
Produzido na Subsecretaria de Edições Técnicas
Brasília – 2006 – 2a Edição
344 páginas

OBS:. Código Civil sem comentários (Lei Seca) para consultas.

Tutorial Easy-Share

2007-12-28T01:21:00.000-03:00

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400 perguntas e respostas sobre a Previdência Social - INSS

2007-12-26T09:36:00.000-03:00

Tamanho: 276KB
Páginas: 55
Formato:PDF
Desenvolvedor: Prof. Leandro Cadenas Prado?
Testado: sim
Hospedagem: Easy-Share

Obs: Como esta cartilha foi publicada em Março/2000, os valores expressos são daquela época, bastando fazer as devidas adaptações.

Edital INSS dia 27 - CESPE/UNB será a organizadora.

2007-12-19T18:48:00.000-03:00

Será divulgado no dia 27 o edital do concurso do Instituto Nacional do Seguro Social (INSS). A seleção será destinada a preencher 2 mil vagas, sendo 1.400 para técnico do seguro social, que requer o nível médio, e 600 para analista do seguro social, que exige formação superior em qualquer área. A comissão organizadora do concurso está trabalhando na finalização do documento e a instituição responsável pela organização da seleção será o Centro de Seleção e Promoção de Eventos da Universidade de Brasília (Cespe/UnB). Segundo o INSS, é provável que todas as capitais sejam beneficiadas com vagas, restando apenas a definição de quantas oportunidades caberão a cada estado. A divulgação das oportunidades por unidades da federação será feita quando da publicação do edital.

Concurso INSS: comece logo seus estudos.

2007-12-10T23:49:00.000-03:00

Para aqueles candidatos que têm o nível médio, haverá oferta de 1.400 vagas para o cargo de técnico de seguro social, com vencimentos de R$2.132. Já para graduados em qualquer curso de nível superior, serão preenchidas 600 oportunidades de analista do seguro social, com remuneração de R$2.386,26. Os valores citados incluem vantagem pecuniária individual de R$59,87, gratificação específica do seguro social de R$238 e auxílio-alimentação de R$143. Além disso, para técnico estão somados o salário-base de R$380, gratificação de atividade executiva de R$608 e gratificação de desempenho de R$704. Já para analista, a remuneração é composta também por salário-base de R$403,61, gratificação de atividade executiva de R$645,77 e gratificação de desempenho de R$896.O último concurso do INSS foi aberto em 2004, e a Fundação Cesgranrio foi a organizadora das provas. Na época foram aplicadas 60 questões para técnico, sendo 15 de Língua Portuguesa, 15 de Matemática, 15 de Noções de Informática e 15 de Conhecimentos Específicos. Já para analista, os itens foram de Língua Portuguesa (15), Noções de Informática (10), Legislação Previdenciária (10) e Conhecimentos Específicos (25). As provas tiveram valor de 100 pontos e foram a única etapa do concurso. Foram aprovados aqueles candidatos que somaram 40 ou mais pontos no conjunto das avaliações.

Baixe o conteúdo programático da prova anterior do INSS - AQUI

PRF: Candidatos podem pedir danos morais e ressarcimento de gastos

2007-12-09T17:58:00.000-03:00

Os candidatos ao concurso da Polícia Rodoviária Federal (PRF) que precisaram se deslocar para outros estados e tiveram gastos com passagens, alimentação e hotéis podem entrar na justiça para pedir ressarcimento dos gastos. Segundo o advogado José Manuel Duarte Correia, para isso os candidatos devem reunir os comprovantes dessas despesas e buscar os juizados especiais federais, já que eles têm mecanismos mais ágeis e permitem causas de valor até 60 salários mínimos. "Essa é mais uma daquelas situações em que o Direito vai se divorciar da realidade prática. A pessoa tem direto a um ressarcimento, afinal de contas teve um prejuízo cuja causa não foi ela que deu, mas a falta de cuidado do poder público, que tem que suportar esses gastos", afirmou Correia. "É lamentável em 2007 ainda acontecer uma coisa dessas", completou.
Já o advogado Jorge Beja foi ainda mais longe. De acordo com ele é possível também, nesse caso, entrar na Justiça com uma ação contra a União Federal com pedido de reparação de danos morais. "Os participantes têm esse direito, já que houve um desapontamento, uma frustração, uma perda de tempo que sofreu pelo vazamento da prova",disse Beja, completando que o participante não precisa saber de quem partiu esse ato. "Não é preciso saber quem foi o culpado, basta provar que houve vazamento de infomações". Segundo o advogado, os candidatos poderão pedir a reparação por danos morais, mas os magistrados que estipularão o valor que devem receber, diferente do pedido de ressarcimento, em que receberão o valor que gastaram. "Certamente essas pessoas irão ganhar essa causa", completa.

FONTE: Folha Dirigida.

Concurso PRF Cancelado.

2007-12-09T15:14:00.000-03:00

Gabarito vendido a R$ 40 mil faz PRF cancelar concurso público.
Polícia Rodoviária descobriu que as provas haviam vazado. Um pessoa foi presa.

O concurso da Policia Rodoviária Federal (PRF) que estava sendo organizado pelo Núcleo de Computação Eletrônica da Universidade Federal do Rio de Janeiro e que deveria acontecer amanhã, foi cancelado, pois o serviço de inteligência da PRF descobriu que as provas haviam vazado. Um homem foi preso ontem no Rio de Janeiro vendendo o gabarito das provas a R$ 40 mil.
Em Teresina e Timon várias caravanas saíram nesta sexta-feira com destino a Belém do Pará, uma das cidades que iria sediar as provas. Aproximadamente 35 ônibus que saíram de Timon, com cerca de 1.600 candidatos retornaram para Teresina.
A Polícia Rodoviária Federal ainda não definiu como fica a situação dos candidatos inscritos, decisão que será tomada em conjunto com representantes do Núcleo de Computação Eletrônica da Universidade Federal do Rio de Janeiro, instituição responsável pela organização do concurso.
São oferecidas 340 vagas para agentes rodoviários que atuarão nos estados do Pará e Mato Grosso, com salário inicial de R$ 5.084. As provas seriam realizadas no Distrito Federal e nas capitais dos estados das regiões Norte e Centro-Oeste. Dos postos oferecidos, 146 são destinados ao Mato Grosso e 194, ao Pará.
Além das provas objetivas e de redação, os candidatos terão que passar por avaliação psicológica, teste de aptidão física e exames médicos. Os que forem aprovados nos exames deverão participar, ainda, de curso.
Assista a notícia completa aqui!

CONCURSO - ESCLARECIMENTOS

O Departamento de Polícia Rodoviária Federal recomenda que todos os candidatos prejudicados de alguma forma pelo cancelamento das provas deste domingo (09/12) procurem o Núcleo de Computação Eletrônica da Universidade Federal do Rio de Janeiro através do telefone gratuito 0800-727-3333. O contrato que define a empresa organizadora do concurso prevê a responsabilidade direta do NCE-UFRJ no caso de cancelamento ou suspensão do processo de seleção. Nos termos assinados, também existe o compromisso do NCE na manutenção de sigilo das provas aplicadas. Portanto, o Departamento de Polícia Rodoviária Federal lamenta o ocorrido, mas defende que a suspensão das provas deste domingo serviu para garantir um processo seletivo transparente e igualitário, em que sejam aprovados apenas os mais preparados. E finalmente, o DPRF quer assegurar a todos os candidatos que não poupará esforços para atenuar os prejuízos causados por este lastimável episódio, adotando todas as providências para a realização de nova prova no menor espaço de tempo possível. Mais informações, através do site http://www.nce.ufrj.br/

FONTE: ACS/DPRF - 08/12/2007

Simulado - 52 questões - Direito Administrativo - NCE

2007-12-06T17:38:00.000-03:00

Aqui vai mas um simulado (caderno de questões) com 52 questões de DIREITO ADMINISTRATIVO. As questões foram retiradas de concursos anteriores organizados pela NCE. Abraços e bons estudos. E Até a próxima.

Baixe aqui o simulado de Direito Administrativo.

50 questões de Raciocínio Lógico - NCE

2007-12-04T08:31:00.000-03:00

A prova da Polícia Rodoviária Federal está chegando (09/12). E o Guia Concurso organizou diversos cadernos de questões (de graça) para os candidatos poderem revisar quase toda a matéria. Por que quase toda a matéria? Existem assuntos que o Guia Concurso não localizou no banco de questões da NCE. Como por exemplo Legislação de Trânsito. A idéia é que as questões sejam somente da NCE para o candidato ir se familiarizando com o estilo de prova da organizadora. Amanhã estará disponível o caderno de Direito Administrativo também com questões somente da organizadora do concurso da Polícia Rodoviária Federal. Abraços e até a próxima.

Baixe logo abaixo as questões da NCE para o concurso da Polícia Rodoviária Federal.

Caderno de questões -Raciocínio Lógico

2007-11-30T01:36:00.003-03:00

Provas

2007-11-28T18:47:00.001-03:00

Em Construção

Concursos Estaduais

2007-11-26T23:09:00.001-03:00

Em Construção

Concursos Federais

2007-11-23T13:04:00.004-03:00

Untitled Document

Polícia Federal	Ministério da Fazenda
	Região/Estado: nacional Escolaridade: níveis médio e superior Cargo previsto: agente administrativo, administrador, contador, médico e engenheiro, entre outros Vagas: até 3 mil Salário: de R$ 2.656 a R$ 2.792 Situação espera de autorização Último edital AQUI

GuiaSites

2007-11-23T13:01:00.001-03:00

Em Construção

Parcerias

2007-11-23T12:45:00.003-03:00

A estratégia mais eficiente usada pelos blogs para se obter um aumento de audiência é por meio de parcerias de trocas de banners e links. Vale lembrar que blogs não são concorrentes e um cooperativismo entre eles é sempre útil e vantajoso para todos.

I) GuiaBlogs
Os 15 sites que enviarem mais visitantes ao GUIA concurso teram espaços cedidos na seção GuiaBlogs. O espaço será preenchido com a descrição da finalidade do seu blog e com a sua logo estampada em cima.

II) Recomendação do GUIA CONCURSO (Links)
Os 100 sites serão listados neste espaço com link no formato texto.

Para fechar alguma parceria entre em contato pelo e-mail: guiaconcurso@gmail.com
Retornaremos o mais rápido possível.

Sobre Nós

2007-09-28T16:14:00.004-03:00

O GUIA CONCURSO surgiu em janeiro do ano de 2008. Em 3 meses de existência teve mais de 50.000 mil visitas. O que é muito para um blog em começo de vida.

O blog é voltado para concursos nacionais e estaduais e tem como intuito direcionar, ajudar e motivar as pessoas que estão tentando ingressar na carreira pública. Aqui você encontrará provas, apostilas e informações sobre concursos de âmbito nacional, estadual e militar.

O blog acredita muito na educação como forma de mudança e revolução no Brasil.Por isso se quiser ajudarmos mande os seus, resumos, mapas mentais, links interessantes, etc para. Os seus devidos créditos seram expostos, respeitando claro sempre todos os seus direitos autorais. Porque nós não postamos material com direitos autorais.
Atenciosamente
Equipe GUIA CONCURSO
guiaconcurso@gmail.com

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